HEBEI YIDA UNITED MACHINERY CO.,LTD. û Hebei Linko Trade CO.,LTD. Bernameya Perwerdehiyê Birêve Dibin

Hebei Linko daxwazek perwerdehiyê pêşkêşî şîrketa hevpar kir da ku têgihîştina firoşkarên xwe di derbarê alavên sereke yên şîrketa hevpar de bêtir baştir bike. Bi koordînekirina Beşa Çavkaniyên Mirovan û Rêveberiyê ya şîrketa parvekirinê, Beşa Teknîkî ya Navenda Lêkolîn û Pêşveçûnê ya Teknolojiyê di organîzekirina bernameyek perwerdehiyê ya xwerû de pêşengî kir. Bernameyê ji çar firoşkarên ji Heibei Linko re rûniştinek perwerdehiyê ya sê-rojî peyda kir ku + rêbazên xebitandina alavan, hewcedariyên debuggingê, û xalên din ên zanînê yên sereke vedihewîne. Armanca vê înîsiyatîfê, di bin mijara "Bi Teknolojiyê Hêzdarkirina Karsaziyê" de, pêşxistina pêşkeftina hevkar a bazirganiya derve bû.

2
1. Talîmatên Pir-Alî: Ji "Fêmkirina Prensîban" heta "Pratîka Pratîkê"
Ji bo vê perwerdeyê, Navenda Lêkolîn û Pêşveçûnê ya Teknolojiyê sê pisporên teknîkî wekî perwerdekar tayîn kirin. Li gorî pêdiviyên perwerdeyê, mufredat li dora sê pîvanên sereke hate sêwirandin: "xebata alavan + çareserkirina pirsgirêkan + sepandina senaryoyê." Endezyar rêbazek "amadekirina teorîk + tetbîqata pratîkî" pejirand da ku alîkariya firoşkarên Hebei Linko bike ku bi awayekî sîstematîk zanîna têkildar fam bikin.

3

2. Amûrên Bandora Bilind: "Piştgiriya Pîşeyî" ji bo Danûstandinên Bazirganiya Derve
Di dema perwerdeyê de, li gorî pêdiviyên pratîkî yên bazara bazirganiya derve, endezyarê navxweyî ravekirin û pêşandanên xebitandinê yên alavên bingehîn ên wekî makîneya çêkirina çîmentoyê, makîneya birîna têlên paralel ên rebarê, makîneya birîna têlên konîk ên rebarê, makîneya gêrkirina têlên paralel ên rakirina ribênê, û makîneya girtina hîdrolîk pêşkêş kir. Endezyar ne tenê li ser prensîb û avantajên performansa alavan hûrgulî da, lê di heman demê de feydeyên wan ên pirfonksiyonel di çarçoveya senaryoyên bazirganiya derve de şîrove kir. Vê yekê firoşkar bi "pisporiya asta bilind da ku hewcedariyên cûrbecûr ên xerîdaran bicîh bînin" di dema danûstandinan de peyda kir.

4

3. Hevnerjiya Nirxan: Hêzdarkirina Du-alî ya Teknolojiyê + Karsaziyê
Ev perwerde di nav şîrketa hissedar de wekî pratîkek hevkariyê xizmet kir, ku tê de "aliyê teknîkî piştgiriyê dide aliyê karsaziyê, û aliyê karsaziyê jî, di encamê de, vedigere aliyê teknîkî." Bi saya perwerdeyê, firoşkaran têgihîştina xwe ya profesyonel a alavan kûrtir kirin, û ew di pêşerojê de dikarin bi awayekî rasttir hewcedariyên xerîdarên derveyî welat çareser bikin. Di heman demê de, tîmê teknîkî bi rêya danûstandinan li ser xalên êşê yên bazara bazirganiya biyanî têgihîştin bi dest xistin, û rêbernameyê ji bo dubarekirina alavan û pêşkeftina hilberê peyda kirin.

5

Di pêşerojê de, Beşa Çavkaniyên Mirovan û Rêveberiyê dê berdewam bike li ser baştirkirin û lêkolîna modelên nû ji bo perwerdehiya rahêneran di nav pargîdaniya parvekar de. Bi karanîna şiyanên pîşeyî, ew ê bi navend û beşên cûrbecûr re hevkariyê bike da ku qursên navxweyî yên bi kalîte bilindtir pêşve bibe û bide destpêkirin, platformek zanînê ya zexm ji bo fêrbûn û mezinbûna hemî beşên karsaziyê peyda bike.

Peyama xwe ji me re bişînin:

NIHA PIRSÊ BIKIN
  • * CAPTCHA:Ji kerema xwe hilbijêreAl


Dema şandinê: Îlon-01-2025